Descripción
Las competencias y la experiencia no siempre son suficientes para anticipar la manera en que un candidato abordará concretamente una misión. Selfie-coach MATCH pone en perspectiva la actitud requerida para tener éxito en la misión y la actitud del candidato ante dicha misión.
De este modo, permite aclarar la compatibilidad entre una persona, una misión y un entorno de trabajo.
¿Para qué aplicaciones?
- Reclutamiento.
- Movilidad interna.
- Desarrollo profesional.
- Asunción de un puesto.
¿Cómo se realiza?
- El reclutador responde a 27 preguntas pensando en la actitud ideal para este puesto.
- El candidato responde a 27 preguntas.
- Duración media: 20 minutos por persona.
- Los resultados se cruzan.
¿Qué recibe?
- Seguridad en la decisión de contratación.
- El reclutador recibe el Selfie-coach MATCH.
- El candidato recibe un Selfie-coach PRO y el cuaderno de debriefing.
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